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人力资源管理（本科）专业课程对应表
北京开放大学东城分校
人力资源管理（本科）教学计划(最低毕业学分：0) 		对应的高校课程
序号 课程类别 课程名称 学分 学时 课程性质
1 专业基础课 企业战略管理 72 必修 查看
2 专业基础课 马克思主义基本原理概论 54 必修 查看
3 专业基础课 计算机应用基础(本) 72 必修 查看
4 专业基础课 习近平新时代中国特色社会主义思想 36 必修 查看
5 专业基础课 国家开放大学学习指南 18 必修 查看
6 专业基础课 现代管理专题 54 选修 查看
7 专业基础课 组织行为学 72 必修 查看
8 专业基础课 国学经典选读 36 选修 查看
9 专业基础课 西方经济学（本） 72 必修 查看
10 专业基础课 中国近现代史纲要 36 必修 查看
11 专业基础课 管理英语4 54 选修 查看
12 专业基础课 管理英语3 54 选修 查看
13 专业基础课 社会实践（人力资源管理本） 54 必修 查看
14 专业基础课 毕业设计（人力资源管理本） 90 必修 查看
15 专业基础课 信息检索与利用 36 选修 查看
16 专业基础课 人力资源管理师知识讲座 72 选修 查看
17 专业基础课 员工劳动关系管理 54 必修 查看
18 专业基础课 人才培训与开发管理 54 必修 查看
19 专业基础课 员工招聘与配置 72 必修 查看
20 专业基础课 员工绩效考核与绩效管理 72 必修 查看
21 专业基础课 员工薪酬与福利管理 72 必修 查看
22 专业基础课 企业文化管理 72 必修 查看